Se trata de plazas ofrecidas por el turno libre para ampliar la plantilla en varios departamentos
Servicios Ferroviarios de Mallorca (SFM) ha publicado hoy en el Boletín Oficial de las Illes Balears (BOIB) la convocatoria de una nueva oferta pública de empleo por el sistema de concurso-oposición para 12 nuevas plazas. En la convocatoria se incluyen las bases específicas, los temarios y los baremos de méritos de la fase de concurso para las nuevas plazas ofrecidas por el turno libre del personal laboral de SFM.
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SFM publica la convocatoria de una nueva oferta pública de empleo para incorporar a 12 nuevos empleados
La relación de plazas ofrecidas es la siguiente: inspector de operaciones (1), unidad de supervisión e intervención (2), administrativo (2), auxiliar de servicios técnicos (2), responsable de seguridad en la línea (1), responsable de seguridad material móvil (1), responsable del Área de Servicios Generales y Económicos (1), maquinista (1) y gestor de estaciones (1).
El plazo para la presentación de solicitudes es de veinte días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación, es decir, que los interesados podrán registrar su solicitud entre el 18 de diciembre y el 21 de enero (ambos incluidos). La presentación y la formalización de la solicitud de participación se realizará obligatoriamente mediante el trámite telemático especificado en las bases. Los aspirantes que hayan participado en las pruebas selectivas de esta convocatoria y superen la fase de oposición y concurso pero no obtengan plaza pasarán a integrarse dentro de una bolsa específica de la categoría profesional de acceso.
La previsión es que las pruebas se desarrollen entre los meses de abril y mayo de este próximo año y que los nuevos empleados puedan formar parte de la empresa antes de que acabe 2025.
Los 12 nuevos puestos ofrecidos en esta convocatoria corresponden a las ofertas públicas de empleo ordinarias de los años 2021, 2022 y 2023. Durante los últimos años, estos procesos para poder ampliar la plantilla habían quedado estancados y ahora han podido reactivarse, gracias al trabajo del Departamento de Recursos Humanos de SFM, con el objetivo de sumar nuevos empleados públicos a la empresa ferroviaria, con falta de efectivos en muchos de sus departamentos en relación con el crecimiento de la demanda que se experimenta y ante la previsión de continuar expandiéndose en los próximos años.
En este 2024, SFM ha incrementado su plantilla con 17 nuevos empleados, que empezaron el pasado mes de julio. Se trata de 14 nuevos maquinistas, 2 administrativos y 1 factor de circulación (técnico que se ocupa del control del tráfico ferroviario). Hay que recordar que desde el año 2007 no se completaba ninguna oferta pública de empleo para incorporar nuevo personal a la empresa pública ferroviaria.